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18 Avril 2013
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April 18, 2013
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Conseils juridiques | Rubriques
Le licenciement est la rupture, à l'initiative de l'employeur, du contrat de travail à durée indéterminée. Il peut être lié à un motif personnel ou à un motif économique : dans les deux cas toutefois, le licenciement doit être motivé et fondé sur une cause réelle et suffisamment sérieuse.
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